会议要求，一要坚持问题导向，坚持严的基调。巡察组要切实提高政治站位，淬炼斗争本领，敢于动真碰硬、敢管敢严。要在细化具体监督方式上多思考，要在事实精准、依据精准、定性精准上下功夫，做到精准发现问题、精准反映问题、推动有效解决问题。二要突出监督重点。聚焦“一把手”和领导班子，加强对权力集中的关键岗位和重点领域的监督，坚持“三个区分开来”，历史、辩证、客观地研判，鼓励干部担当作为、干事创业。三要全过程落实基层减负要求。巡察组要深刻把握整治形式主义为基层减负是弘扬新风正气的内在要求，要以身垂范，不断优化工作流程，把握好工作安排的“度”，不影响被巡单位生产经营工作节奏。

会议强调，要加强全过程统筹调度把控，激发巡察内生动力，推动监督质效再上台阶。一是处理好“对立”与“统一”的关系。巡察与被巡察从根本上来说，二者是统一的，要树牢同向发力、同题共答的思想共识。巡察期间，作风要务实，要始终在政治过硬、业务过硬、能力过硬上严要求，实现监督保障执行的双向奔赴。二是处理好“严管”与“厚爱”的关系。将规范化法治化正规化的要求贯穿工作全过程，通过巡前集中培训、组内培训强化规范性要求，在实践中历练，着力加强监督队伍的政治建设、作风建设、能力建设。三是要处理好“律人”与“律己”的关系。律人者必先律己，尤其是组长要严以律己，管好队伍，要始终把纪律和规矩挺在前面，严守职责边界，在执行廉洁纪律、保密纪律上高标准严要求；要以务实的作风、同志式的关爱彰显监督的温度。

集团巡察工作领导小组成员，党委巡察办公室和巡察组有关同志参加会议。